Bij uitzendbureaus draait het maar om één ding: werk. Een uitzendbureau kan worden gezien als een soort Marktplaats waar werkzoekenden en aanbieders van werk elkaar kunnen vinden. Bedrijven die personeel nodig hebben kunnen een uitzendbureau inschakelen om de personeelsvraag te vervullen. Aan de andere kant van het spectrum zijn er mensen zonder werk die zich bij een uitzendbureau melden in de hoop werk te vinden. Meer weten over uitzendbureaus? Lees dan verder!

Wat doet een uitzendbureau allemaal?

Naast het verbinden van werkzoekenden en werkgevers biedt een uitzendbureau meer diensten. Vaak helpen uitzendbureaus werkzoekenden ontwikkelen. Al dan niet voor een specifieke baan, maar soms ook voor de groeimogelijkheden binnen een baan. Wanneer je het roer wilt omgooien qua werk, biedt een uitzendbureau vaak ook trainingen en coaching aan om een nieuwe branche te betreden.

Hoe werk je voor een uitzendbureau

Bij een uitzendbureau kun je onder verschillende contracten werken. Veelal werk je als uitzendkracht, waarbij je een contract krijgt van het bedrijf waarvoor je werkt. Echter is het ook mogelijk om te werken op basis van detachering. Hierbij ben je in dienst bij het uitzendbureau, welke je vervolgens weer uitleent aan een bedrijf.

Administratie uitzendbureau

Voor een uitzendbureau betekent het contact met de werkzoekende, het bedrijf en potentieel werkzoekenden een hele administratieve rompslomp. De juiste uitzendsoftware is dan ook essentieel om het werk overzichtelijk en efficiënt te laten verlopen. Zonder goede uitzendsoftware is het voor een uitzendbureau bijna niet mogelijk om alle gegevens op een overzichtelijke manier te bewaren.

Wat maakt een goed uitzendbureau 

Een goed uitzendbureau heeft als eerste een groot netwerk aan werkzoekenden, maar ook bedrijven die werknemers nodig hebben. Daarnaast is de administratie van een uitzendbureau van groot belang, aangezien deze bedrijven en personen aan elkaar moeten koppelen. Het onoverzichtelijk bewaren van belangrijke informatie maakt dit koppelen een stuk lastiger. Juist om die reden is een goed softwarepakket voor de uitzendbranche essentieel. Dit bespaart werknemers van het uitzendbureau veel tijd en stelt ze instaat om effectiever te werken.